SURABAYA -- PT Bank Pembangunan Daerah Jawa Timur Tbk (Bank Jatim) meraih dua penghargaan pada ajang CNN Indonesia Awards 2024. Penghargaan yang diraih Bank Jatim yaitu Best Digitalization of Regional Banking Finance dan Outstanding Human Capital Transformation.

Direktur Utama Bank Jatim Busrul Iman mengatakan, perkembangan teknologi dan digitalisasi di industri perbankan merupakan suatu keniscayaan. Maka dari itu, kata dia, Bank Jatim terus melakukan berbagai inovasi dan transformasi untuk pengembangan teknologi digital yang dimiliki, yakni JConnect.

"Sekarang sudah terdapat banyak produk digital Bank Jatim. Seperti JConnect IB Corporate, JConnect QRIS, sampai Jatim Kilat," kata Busrul.

Busrul menyatakan, digital banking bukanlah hal yang baru bagi Bank Jatim. Sebab, selama ini berbagai layanan berbasis teknologi yang dimulai dari layanan e-channel seperti ATM dan mobile banking sampai dengan layanan pembayaran digital seperti QRIS, E-KMG, dan E-Loan telah diterapkan oleh perusahaan.

Bahkan, kata dia, hingga Agustus 2024, pengguna JConnect Mobile sudah mencapai 756.587 user atau naik 27,35 persen (YoY). Kemudian untuk nominal transaksinya sendiri berada di angka Rp 5,63 triliun atau tumbuh 53,23 persen (YoY).

Selain itu, JConnect QRIS sampai Agustus 2024 telah bekerja sama dengan 174.185 merchants. Angka tersebut mengalami peningkatan 72,73 persen (YoY). Nominal transaksinya sebesar Rp 130,52 miliar atau naik 204,87 persen (YoY).

Selanjutnya, lanjut Busrul, kinerja Jatim Kilat juga tak kalah baik. Per Agustus 2024, Jatim Kilat telah menyetujui permohonan pinjaman di Jatim Kilat sebesar Rp 5,22 triliun dan yang saat ini sedang diproses sebesar Rp 797,03 miliar.

Busrul melanjutkan, Bank Jatim juga telah menerapkan lima pilar transformasi. Salah satunya yaitu transformasi human capital. Menurut Busrul, dengan mengelola sumber daya manusia secara baik dan optimal, Bank Jatim akan mampu melahirkan pemimpin yang unggul dan tangguh serta berbudaya ekspresi seperti corporate culture Bank Jatim.

"Kami juga terus mendorong peningkatan kualitas dan integritas human capital dengan menitikberatkan kejujuran, disiplin, efisien dalam bekerja, mengikuti prosedur secara jelas, tepat, dan cepat. Sebab, dengan integritas yang tinggi di kalangan pegawai Bank Jatim dapat mendorong produktivitas kerja," ujarnya.

Busrul berharap, dua penghargaan yang telah diraih bisa memotivasi perseroan untuk semakin melakukan inovasi. Dengan demikian, Bank Jatim dapat tumbuh secara berkelanjutan dan tidak pernah berhenti untuk memberi yang terbaik baik negeri ini.